洛阳矿创建家级绿色矿山工作纪实

洛阳西北邙山岭，巍巍青山，群峦叠嶂，在沟壑纵横的邙岭脚下，黄河像是一条纽带曲折蜿蜒，流向远方。中铝矿业洛阳矿就坐落在这片富饶的土地，1965年建矿，1966年投产，至今已走过54年发展历程。员工换了一代又一代，设备换了一批又一批，未变的是该矿不断发展壮大的决心和矿干部员工追求美好生活的信心。

8月13日，洛阳市自然资源局公布了该市12家矿山企业顺利通过家级绿色矿山核查评估，洛阳矿赫然在列，总得分86分位居前列，这也是该矿坚持生态发展理念，坚持与地方企地共建，坚持与周边村民和谐共处，共同保护绿色环境所创建的成果。

洛阳矿员工在复垦土地上种植树木。

绿色矿山建设是使命担当

洛阳矿是中铝矿业下属骨干矿山之一，人员多，产量大，成本低，质量优，在公司内部享有“豫西粮仓”之称，据统计数据显示，2007至2017年10年间，洛阳矿累计生产原矿1204万吨，供矿石1199万吨。

的大规模开采使洛阳矿背上了沉重的包袱，发展经济对不能以牺牲生态环境为代价，这是党对矿山环保工作的高指示。洛阳矿在依法办矿的同时，认真履行社会责任，高度重视环保工作，持续投入环保设施，积推进文明生产、清洁生产和环境整治工作，矿山环境面貌得到了不断。

创建绿色矿山，实现持续发展，是矿山人的责任，也是矿山人的共识。根据《河南省绿色矿山建设管理办法》和《新安县矿山综合整治实施方案》总体要求，2019年，洛阳矿继续加大资金投入，积开展绿色矿山创建。

粉尘是矿山生产需要控制的污染物。为粉尘污染，洛阳矿从采场穿孔到矿石发运，实施流程湿式作业，采场道路两侧安装喷淋设施，自主研发为挖掘机、装载机及运输车辆加装喷淋；在矿石破碎环节改造抽尘设施，原矿仓密闭、原矿堆场密闭、成品矿堆场密闭，建造冲洗站对运输车辆进行冲洗；在硬化矿区主要道路的同时，矿山出资200多万元，修建了7米宽、1500米长连接矿区到庙石线交通要道的水泥路，减少了二次扬尘。在水土保护方面，矿区建立了系统完备的截洪、排水系统；排土场下游修建了挡土墙、排水窨井，一系列行之的措施，使洛阳矿在绿色矿山建设方面受到省、市、县的高度，并被为绿色矿山创建矿山。

开展环境整治是和谐之曲

洛阳矿所在地新安县，以发展采矿业和旅游业为主，矿区环境质量、环境治理、环境保护如何，关系到当地旅游产业的美誉度。为美化矿区环境，扬尘污染，该矿把创建绿色矿山作为工作，经过精心筹划，2019年采取企地合作模式，对各个矿区开展综合治理。主导，企业实施，施工方参与，村民与企业联手种植，从而解决了企地之间的矛盾，受到部门和周边村民的一片好评。

位于石井镇黄河岸边的青石沟采场复垦区，现在已经成为了当地有名的水果产销区。昔日偏远的贫瘠山地，经过土地整理后，羊肠小路变成了水泥大路，原来的采空区已经变得一马平川，当地居民在复垦的土地上种植了3万多棵果树，先后种植了葡萄、樱桃和核桃采摘园，每到夏秋，去当地采摘的游客络绎不。此举受益于土地复垦项目，带动了乡村旅游蓬勃发展起来，了农业增效、农民增收。

选矿厂项目是近年来该矿与外企合作建设的一个重要项目，项目利用贾沟矿区210多亩复垦土地，通过招商合作建设而成。通过该项目，洛阳矿成功解决了遗留下的近百万吨低效矿石的综合利用，为企业生产注入了新的活力。

近年来，在该矿复垦的土地中，共有800多亩土地已经变成了高基本农田，占矿复垦面积的近一半。另有500亩复垦土地，建起了选矿厂、学校，住宅等。为矿区周边群众的生产、生活条件，该矿先后帮助北岭、信家门、西沙、窑院等村建立了社区，修建了道路，使这些经济条件落后、地理位置偏僻、道路崎岖不平、土地沟壑纵横峁梁交错，水土流失严重的贫困村庄，相继走上了富裕道路。

建立长效机制是绿色之源

“矿山开发方案须与环境恢复治理方案同步设计”，这是洛阳矿秉承的发展理念。随处可见的“绿水青山就是金山银山”标语，彰显了该矿积厚植环保根基，营造绿色共享的企业文化建设氛围。

为不断强化环保、绿色生态发展和文明矿山生产意识，在此次绿色矿山创建中，洛阳矿坚持以平安、质量、科技、人文、精益、可持续绿色生态矿山为原则，委托设计院所进行了规划和设计，做到产线设计和装备选择都达到高科技含量和绿色环保。

贾沟矿区是该矿现如今大的矿区，目前拥有高铝矿石储量1000万吨以上。2019年，该矿根据设计院整体规划，对该矿区实施大规模整治，先后平整回填废弃矿坑多达十多处，复垦土地450亩，并结合气候、土质等特点，引进乔木、灌木、草本植物进行种植。先后在采场400米的边坡进行了覆土绿化，栽种侧柏、蜀侩；在采场900米运矿道路两侧栽种松柏、月季、景观树木等；在采场台阶的坡面种植了针叶松5000多株，撒草籽300多公斤；对废弃老矿坑进行了回填和高复垦造田，栽种雪桃、樱桃和泡桐等，同时还种植了番薯、大豆等农作物，巩固绿化效果。多年来，矿山在采场及破碎站周围空地、采场道路两侧和生态恢复点累计共栽种各类树木60000余棵，绿化面积达到7万平方米以上，真正成为一座绿色矿山。

如今从246省道向贾沟矿区眺望，只见厂房掩映在青山绿树之中，排土场和老矿坑已被郁郁葱葱的植被覆盖，矿山与周边环境已融为有机的整体。持续的绿色矿山创建，洛阳矿已成为当地一道靓丽的风景。

绿色矿山，让贫困的村庄看到了生活的希望，让矿山的发展有了一个新的方向。在不远的将来，洛阳矿还将继续高举绿色矿山创建的大旗，终实现“绿色矿山、环保矿山、数字矿山、职能矿山”的美好愿望。

中铝矿业

召开“提标提质”讨论会

（通讯员常晖耿晓东）

9月5日，生产指挥保障在二楼会议室召开了中铝矿业“质量月”活动启动会暨“提标提质”讨论会，营销、氧化铝厂、生产指挥保障等相关单位负责人参加了会议。

会上，生产指挥保障总结了1至8月份质量工作完成情况，分析了当前存在的问题，部署了后四个月质量攻坚战目标和工作，并根据客户对公司产品质量需求意见及客户满意度调查反馈，要求相关单位要牢固树立“以顾客为”的质量意识。与会人员还就如何提高公司产成品内控质量进行了讨论研究，终形成了《产品质量内控》。

针对9月份“质量月”活动，生产指挥保障要求：一是各单位要围绕“标提质，质量强企”组织好公司“质量月”活动，营造高质量发展氛围；二是要强化产销融合和过程质量管理，杜质量事件发生；三是各单位要按照“质量月”活动内容要求，认真分解、落实和总结，生产指挥保障要做好对各单位的督查。

热电厂

开展固体输送与特种设备检查

（通讯员王凌备）

近日，热电厂开展固体传送设备与特种设备安专项检查，该厂相关负责人分别带队对涉及到以上设备的车间进行了检查，并对检查出的问题下达了整改通知，提出了整改的要求。

为贯彻落实公司下发的《关于展开固体输送设备安专项检查的通知》要求，热电厂迅速组织开展专项检查，严格落实安责任。并要求各车间对发现问题，及时整改，对于不能立即整改的问题，采用临时安措施，制订整改计划，并指派专人监督，在整改期限内完成部整改。

本次检查采用班组、车间、分厂自查的三级检查模式。在特种设备安专项检查过程中，检查组针对特种设备台账、特种设备设计文件、制造单位、产品质量合格证明，使用维护说明书等进行详细检查。并对各车间所属压力容器的校验报告、核对校验时间、、就地压力表读数是否符合等进行了着重检查。对不符合要求的设备及压力表提出整改时间。同时，对现场巡检记录，运行记录以及现场安保护装置进行了检查。

检查结束后，该厂针对热电厂固体输送设备与特种设备现状提出了新的要求。一要配备专人进行设备管理，做到设备包保责任人清晰。二要建立完整的设备台账与点巡检记录，并定期进行检查，对点巡检不及时的单位进行严重考核。三要完善设备运行记录与校验记录，做到所有的设备都在安稳定运行。四要完善现场安警示标识。在本次专项检查中，共查出固体输送设备隐患27项，特种设备安隐患24项。

9月份“质量月”，水泥厂以公司质量攻坚战为主线，围绕“筑牢质量强企梦迈向质量新征程”的活动主题，成立了以厂导为组长，以各车间质量员为成员的活动组织机构，将开展质量宣传活动、举办QC成果发布会、三大管理体系内部审核、提标提质讨论等活动。该厂各车间、部室发挥“质量月”活动的平台作用，围绕水泥厂提出的“弘扬工匠精唱响建筑牌质量”活动主题，开展活动，进一步激发了员工的质量意识，质量提升活动的开展，面提高产品和服务质量。质管部做为水泥厂产品质量检验部门，不断提高检验水平，狠抓产品质量。

图为质管部员工正在进行水泥氧化钙实验。

后勤服务管理

开展节前暨秋季消防大检查

（通讯员刘学文）

9月11日，后勤服务管理开展了中秋、庆节前及秋季职业健康安环保消防大检查。

检查组对小区照明变配室、幼儿园餐厅操作间等现场进行了检查。在现场，检查组询问了各单位安巡查及节日期间安保障、值班安排等情况，要求各单位负责人要以高度的责任意识进一步扎实做好节日期间安管理工作，供电设备设施安。

检查中，检查组对发现的安隐患，现场下发了整改通知单，要求责任单位要按整改时间、要求完成整改，并对整改项进行复查。